Britta Feigl

Supervision, Mediation, Coaching, Organisationsentwicklung, Personalentwicklung

Als HR Managerin, Unternehmensberaterin und Mediatorin ist es mir ein Anliegen, Brücken zwischen Menschen und Ideen zu bauen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln, die nachhaltig wirken und ein gerechtes, vielfältiges und gesundes Arbeitsumfeld schaffen.

Nach meinem Studium in Global Studies und Gesundheitsmanagement habe ich in verschiedenen Rollen umfassende Erfahrung in Führung, Projektmanagement und der Gestaltung moderner, inklusiver Arbeitskulturen gesammelt.

Für mich sind Organisations- und Personalentwicklung immer auch ein Beitrag zur Gesundheitsförderung, zu Diversität und Gleichstellung. Mein Ziel ist es, gutes Arbeiten für alle zu ermöglichen – dieser Gedanke war mein Antrieb, in den HR-Bereich einzusteigen. Meine laufende Weiterbildung in Supervision, Coaching und Organisationsentwicklung ergänzt mein methodisches Fundament, um Veränderungsprozesse gesund, wertschätzend und wirksam zu gestalten.

Auch in meiner Freizeit suche ich bewusst den Ausgleich, der meine berufliche Haltung stärkt: Beim Trailrunning finde ich Fokus, Ausdauer und den Mut, neue Wege zu gehen. Im Acroyoga geht es um Vertrauen, klare Kommunikation und das Aufbauen von Verbindung zu anderen – Werte, die auch im Coaching zentral sind. Beides hilft mir, meine eigenen Ressourcen und Stärken immer wieder neu zu entdecken und über mich hinauszuwachsen – genau wie ich es auch in meiner Arbeit mit Menschen fördern möchte.

Näheres erfährst du unter:
www.themindshiftlab.at
office@themindshiftlab.at
0676 9373171